一 共青團福建船政交通職業學院委員會工作條例
（一） 總 則
第一條 為了加強和改進學院共青團工作，充分發揮團組織在學院教育工作中的重要作用，根據《中國共產黨章程》、《中國共產主義青年團章程》以及黨團有關文件規定，結合我院共青團工作實際，特制定本條例。
第二條 學院共青團組織是學院先進青年的群眾組織，是團結教育青年的核心，是黨聯系青年的橋梁和紐帶，是學院教育、管理、改革、發展的重要力量，是校園精神文明建設的突擊隊和生力軍。
第三條 學院共青團工作要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學理念，全面實施素質教育，落實科學發展觀，努力培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業的建設者和接班人。
第四條 學院共青團工作的基本任務是：用鄧小平理論武裝團員青年，不斷深化愛國主義、集體主義和社會主義教育；加強青年文明習慣的養成教育、公民意識教育和社會責任教育，引導青年為中華民族偉大復興而發奮學習，努力工作；以不斷深化全國“五·四”紅旗團委建設內涵為主要載體，切實開展多種形式的學習競賽活動、第二課堂活動、社會實踐活動，豐富和活躍校園文化；表達青年意愿，維護青年的合法權益。
第五條 學院共青團組織受同級黨組織和上級團組織的領導。
（二） 組織設置和干部配備
第六條 團的支部以班級為單位，有兩個支部以上的系（部）可以設置團總支委員會，直屬院團委和同級黨組織領導。
第七條 院團委委員會由院團員代表大會選舉產生，每屆任期三年。系部團總支委員會由系部團員代表大會選舉產生，每屆任期兩年。團支部委員會由團員大會選舉產生，每屆任期一年。
第八條 團委應配備專職團干部二至三人，團總支應配備專職團干部一人。更換團組織主要負責人，應事先向上級團組織請示、協商，先配后調。
（三） 院團委的主要工作任務
第九條 組織思想政治理論學習
（一）制定全年思想政治理論學習計劃。
（二）建立并完善院團委理論學習中心組制度，指導督促團總支理論學習中心組制度的建立與落實，指導督促團支部學期理論專題學習制度的建立與落實。
（三）辦好業余團校。
（四）指導、幫助并推動團員青年學黨章、學鄧小平理論、學“三個代表”重要思想等思想政治理論學習小組活動。
第十條 開展思想教育工作
（一）開展共產主義理想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育、美育教育，促進學生德、智、體、美全面發展。
（二）號召全院的青年學生向先進人物學習，結合實際開展行之有效的教育活動。
（三）開展青年志愿者獻愛心活動和社區援助行動。
（四）開展成人意識教育系列活動。
（五）了解、研究團員青年的思想狀況，定期向院黨委和上級團組織匯報，并有針對性地開展工作。
（六）樹立、宣傳先進典型，辦好團刊《交院青年》、《交院團訊》、廣播站、宣傳欄、黑板報等團的宣傳文化陣地。
第十一條 圍繞素質教育拓展主題，開展豐富多彩的校園文化活動，全面促進團員青年素質的提高。
（一）組織開展各類技能競賽活動。
（二）組織各類講座，拓展學生知識面。
（三）指導學生社團、興趣小組開展各類課外活動。
（四）開展形式多樣的社會實踐活動。
（五）開展豐富多彩的文娛、體育活動，促進青年學生身心健康發展。
（六）組織青年教師開展“學業務、爭先進”活動。
第十二條 切實加強自身建設
（一）建立健全院團委的各項制度。
（二）指導督促支部工作制度的落實，抓好支部建設，加強對支部工作的考核。
（三）做好團員發展和推優入黨工作。
（四）加強團員管理，督促團員切實履行義務，保障團員的權利不受侵犯，表彰先進，執行團的紀律。
第十三條 指導學生會開展工作
（一）院團委要指導學生會明確工作方向，及時傳達黨政中心工作。
（二）院團委要幫助學生會解決工作中的困難，支持學生會主辦的各項活動。
（三）院團委要指導召開學生代表大會，與學生處協商提名學生會主席人選。學生會主席一般應由院團委委員兼任，并通過學生代表大會選舉產生。
（四） 團總支的主要工作任務
第十四條 根據院黨委、院團委和系部黨總支的工作部署和要求，結合本系實際，制定每學期團總支的工作計劃；定期召開總支委員會和各班團支部書記會，傳達上級指示，布置、討論和檢查工作；及時向院團委和系部黨總支匯報工作，反映情況。
第十五條 圍繞精神文明建設、培養“四有”人才的目標和校園文化建設，調查了解本系青年學生的思想狀況，有針對性地開展全系團員的思想政治教育，選擇有利時機，精心組織一些具有創造性和示范性的大型活動，推動班級團支部建設，深入進行集體主義、愛國主義、社會主義教育活動。
第十六條 配合系部黨總支做好學生中的黨建工作。根據有關規定，認真做好推薦優秀共青團員作為黨的發展對象的工作，每學期推薦一次。
第十七條 抓好團的組織建設。健全“三會一課”（支委會、支部大會、團小組會和團課）制度，做好發展新團員入團及超齡團員離團的工作。建立和健全系部團總支委員、團支部委員、普通團員花名冊及有關工作檔案，嚴格使用《共青團工作手冊》和《共青團工作程序與標準》。
第十八條 在院黨委、團委及系部黨總支指導下，組織開展一年一度的創建各級（全國、省級、省直、院）“五·四”紅旗團總支、“五·四”紅旗團支部等“評先創優”活動，以及團員教育評議活動。
第十九條 根據本系部的具體情況創造性地開展豐富多彩的文化活動。每學期至少要有三項較大規模的文體活動。全校性的各種文體活動，在院團委統一安排下，各團總支負責組織人員參加。
第二十條 負責新生團員的團關系接轉、團員年度注冊等有關事宜。
第二十一條 開展教工團總支、團支部的工作，配合系部黨總支搞好青年教職工的思想教育、文化學習和文體活動等工作。
第二十二條 做好團的宣傳工作。確保每期宣傳欄、黑板報的正?？?，組織并指導本系的通訊報道組，積極向廣播站和《交院青年》、《交院團訊》投稿。
第二十三條 負責團總支各項活動的文書檔案的整理、歸類、保管等工作。
第二十四條 依據有關規定，具體負責本系部團員團費的收繳及登記工作。
第二十五條 做好違紀團員的批評教育工作，并提出可行的處理意見。
第二十六條 指導本系部學生會開展工作。
第二十七條 完成院黨委、團委和系部黨總支交辦的其它工作。
（五） 院團委（總支）的基本制度
第二十八條 團委（總支）工作例會制度。每月至少要召開兩次團委（總支）會，布置總結團的工作，檢查督促委員分工責任制的落實情況，檢查督促基層支部工作。
第二十九條 團委（總支）理論學習中心組制度。由委員組成中心組，視需要擴大部分非委員的下一級團組織負責人，年初根據上級團組織的要求，結合學院團的實際擬定學習計劃，一般一個學期學習一個專題。
第三十條 團支部工作目標管理考核制度。要根據對支部工作任務和工作要求，制定具體詳細的管理考核辦法，每學期考評一次，一年總評一次。
第三十一條 團員教育評議制度。團委（總支）可根據本單位實際情況，具體規定每年一次的團員教育評議活動的時間、步驟和方法，并對團支部開展團員教育評議工作提出規范要求，與團員教育計劃和團員團籍注冊相結合。
第三十二條 建立業余團校制度。上半年根據團員教育計劃和團員思想實際，具體制定團課計劃，明確團課內容、形式及授課教員，對團員參加團校提出具體要求，非團員青年申請入團必須經業余團校系統培訓。下半年要根據對團支部干部崗位職責要求、能力要求，制定并落實團支部干部培訓內容、時間、方法和目標。
第三十三條 推薦優秀團員做黨的發展對象制度。根據黨組織要求，按照省委組織部和團省委《福建省推薦優秀團員作黨的發展對象工作細則（試行）》的要求，具體規定推優工作中的職責，協助黨組織辦好業余黨校培訓優秀團員，保證推優質量。每學期至少“推優”一次。
第三十四條 發展新團員制度。要制定團員發展計劃，建立青年積極分子名冊和相關檔案，舉辦培訓班，加強團史和團知識的學習教育。完善考察審批程序。每學年于“五四”期間發展一批新團員。
第三十五條 獎懲制度。團章規定，對于模范履行團員義務，在建設祖國和保衛祖國的事業中有顯著成績的團員、團的組織應當給以獎勵。獎勵分為：記光榮簿、通報表揚、授予榮譽稱號。團內表彰一般每學年進行一次，對有突出表現的團員可隨時給予表彰。
對于不執行團的決議，違反團章的團員、團的組織應當本著懲前毖后、治病救人的精神，進行批評和幫助，情節嚴重的，給以紀律處分。處分分為：警告、嚴重警告、撤銷團內職務、留團察看、開除團籍。
（六） 團支部的主要工作任務
第三十六條 團支部一般建立在教學班上。系（部）教工團員單獨設立團支部。團支部必須加強團的思想建設和組織建設，提高凝聚力和戰斗力。
第三十七條 團支部的工作任務
（一）做好對團員青年的思想政治教育工作。對團員青年進行馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的教育，引導青年學生堅持正確的政治方向。
（二）組織好團的組織生活，開展豐富多彩的團日活動。增強組織觀念和團員意識，增強共青團員的光榮感。
（三）開展學雷鋒、創三好、深化“全國五四紅旗團委”建設活動，帶領廣大團員青年在學習、工作、生活中發揮先鋒模范作用。
（四）維護和代表團員青年的正當利益。開展各種適合團員青年特點的活動，了解和反映他們的意見和要求，關心幫助解決實際問題。
（五）做好發展新團員及團費收繳、團員證的使用和管理等日常工作。
（六）傳達貫徹上級團組織的會議精神，努力完成上級團組織交給的各項任務，并及時做好請示匯報工作。
（七）班級團支部要積極支持班委會的工作。教工團支部要引導青年教工在學習、工作、生活中發揮模范作用。
（七） 團支部委員的主要職責
第三十八條 團支部應堅持民主集中制原則，委員一般設三至五人，設團支部書記、組織委員、宣傳委員、文體委員等。
第三十九條 團支部書記的主要職責
（一）負責召開團支委會和團員大會，研究安排團支部的工作，擬定支部工作計劃、檢查決議的執行情況。
（二）了解掌握團員的思想、工作和學習情況并及時反饋，有針對性地開展工作。
（三）抓好團支部的自身建設，定期召開民主生活會，團結協作，充分發揮支委會集體領導的作用，督促和幫助各個委員做好分管的工作。
（四）參加上級團組織召集的有關會議，及時貫徹、傳達上級黨團組織的決議和指示，并結合團支部具體情況加以貫徹落實。
第四十條 團支部組織委員的主要職責
（一）負責對入團積極分子進行培養、教育和考察，提出發展新團員的意見，具體辦理接收新團員的手續、負責推優入黨工作。
（二）對團員進行組織紀律教育，收集和整理團員的模范事跡，對違反團的紀律的行為進行批評教育，并提出獎懲意見。
（三）了解和掌握團支部的組織情況，根據需要，提出團小組的劃分和調整意見，檢查和督促團小組過好組織生活。
（四）搞好團員統計，接轉組織關系，做好團員證的使用和管理，按時收繳團費，組織團員做好年度評議、注冊工作。
（五）組織開展政治學習和團日活動等，并具體負責考勤和記錄工作。
第四十一條 團支部宣傳委員的主要職責
（一）根據上級黨團的要求，提出宣傳工作的意見，并負責具體實施。
（二）運用黑板報、廣播室等宣傳陣地，及時宣傳好人好事，弘揚正氣，批評不良現象。
（三）了解團內外青年的意見和要求，及時向總支、團委反映，并耐心做好說服解釋工作。
第四十二條 團支部文體委員的主要職責
（一）根據上級黨團組織的精神，配合政治宣傳和思想教育，開展豐富多彩的群眾性文藝體育活動，豐富廣大團員的課余生活。
（二）開展形式多樣的科技實踐活動，提高廣大團員青年的動手能力和綜合素質。
（三）組織力量，完成上級交給的各項演出任務。
（八） 團支部的基本制度
第四十三條 三會一課制度
（一）團員大會。它是團支部的最高權力機構，是支部全體團員討論、決定重要問題的會議。它可以否決支部委員會作出的決定。原則上一個月召開一次。主要任務是：根據黨組織及上級團組織的指示精神，結合實際情況，討論團支部的工作和團員青年關心的問題。
（二）支委會。它是支部團員大會閉會期間的領導機構，負責團支部的日常工作，是團支部的核心。支委會由民主選舉產生，每屆任期一年。支委會每月一至二次，碰到特殊情況隨時召開。
班級團支部應當和班委會互相配合開展工作，主動爭取輔導員的指導，但不要包辦代替班委會的工作，團支部和班委會在組織上沒有領導與被領導的關系。
（三）團小組會。團小組是團的基層組織的組成部分，但不是團的基層組織。團小組在支委會的領導下進行工作，團小組長由全組團員選舉產生。團小組會主要開展批評與自我批評，對團員實行監督及各類學習活動。
（四）團課。團課主要是以課堂灌輸形式，由黨團干部對團員青年進行全面、系統的思想政治教育和團的基本知識教育。團支部每學期組織團課應不少于兩次。
第四十四條 團支部工作手冊制度。是指團的“三簿一冊”（團支部會議記錄簿、團費收繳記錄簿、好人好事登記簿、團員花名冊）制度的繼承和發揚，主要內容包括團支部工作條例、團支部換屆選舉辦法、團費交納有關規定等。團支部工作手冊每半年檢查一次，一年換一本，由團支部組織委員記錄和保管。
第四十五條 民主生活會制度。團的民主生活會是對團員進行思想教育的必要形式，主要有各種形式的學習和團日活動等。團支部必須以嚴格的制度來保證民主生活會的嚴肅性和經常性，保證每兩周至少過一次組織生活。
第四十六條 教育評議制度。即團員意識教育、民主評議團員。每年進行一次，支部要根據院團委安排，認真組織實施，具體步驟分為學習動員、個人總結、民主評議、表彰處理（注冊）四個階段進行。民主評議團員是教育評議活動的主要內容和關鍵環節。
第四十七條 換屆選舉制度。團的支部委員會由團員大會選舉產生，每屆任期一年。團支委會應每年改選一次，選舉必須采用無記名投票方式進行。
第四十八條 團員證制度。中國共產主義青年團團員證是團員政治身份公開的、法定的證明。團員證制度包括團員證和《中國共產主義青年團團員證管理暫行條例》。團員證制度是改革開放條件下團員管理的一種有效形式。
第四十九條 團員發展制度。發展團員應貫徹“積極有計劃地發展新團員，向一切先進青年敞開團的大門”的方針。接收團員必須嚴格履行手續。申請入團的青年向團支部提出書面申請，有兩名介紹人，介紹人應該負責地向被介紹人說明團章，向團的組織說明被介紹人的思想、表現和經歷；召開支部大會討論通過；由團總支審核，報院團委批準；在團旗下進行入團宣誓。被批準入團的青年從支部大會通過之日起取得團籍。申請入團的同學一般應經過業余團校的培訓。
第五十條 推薦優秀團員入黨制度?！巴扑]優秀團員作黨的發展對象”，是團章規定的基層組織的任務之一。做好“推優”工作，是由團的性質決定的，是黨的事業發展的需要，是增強共青團的凝聚力和戰斗力的有效方式。學校團組織應建立行之有效的教育、培養、考察制度，為黨組織輸送新血液。
第五十一條 團費收繳制度。團員每月繳納團費一次，原則要求團員自行向支部繳納團費，除有特殊原因不能履行，可由他人代辦繳納。團員無正當理由，連續六個月未繳納團費，被認為是自動脫團。新入團的團員，應從上級團委批準其成為共青團團員之月起繳納團費。團員入黨以后，在預備期內保留團籍，可只交黨費，不繳納團費，自愿繳納團費者不限。每人每月繳納團費貳角。
第五十二條 團籍注冊和團組織關系的轉接制度。每年九、十月份為年度團籍注冊時間。由各團支部收齊需要注冊的團員證匯總到院團委統一注冊。團員有特殊原因不能按時注冊，應向支部申明原因。超過規定注冊時間沒有辦理團籍注冊手續且無正當理由的，被認為自行脫團。來我院學習或工作半年以上一年以內的團員，在所在學院或其它學習單位的團組織辦理臨時組織關系轉入手續，并報校團委備案，不發給團員證。各團總支要做好團員證注冊情況登記，并于每年十二月上旬向校團委組織部報告。團員調出或長期出差（半年以上），由所在基層團總支負責辦理組織關系轉接手續，并報院團委備案。
第五十三條 團干部的培訓及考核制度。院團委設立業余團校，有計劃地對團干部進行定期培訓，以不斷提高團干部隊伍的思想素養和工作能力。每學年對團干部上一年工作的表現從德、能、勤、績進行考核?？己藞F干部，要按照德才兼備的原則。按其現任職務所具備的條件，以德、能、勤、績四方面考核。學生團干部在學期間考核登記表一律存各學院團委，作為畢業鑒定參考和畢業生用人單位參考，畢業離校時歸入本人檔案。
第五十四條 團組織檔案管理制度。團的組織檔案主要包括：團員花名冊及團員證情況登記表、入團志愿書、團員書面匯報材料、團支部工作手冊、積極分子入團申請書及思想匯報材料、團內獎勵和團內處分的有關材料、團干部考核登記表、工作計劃、工作總結材料及上級發文、群眾來信等?；鶎訄F組織設立組織檔案專柜，負責整理和保存以上材料。院團委負責保存院級以上團內獎勵審批材料和團內處分的審批材料等。各基層團組織每年六月二十五日前， 十二月十五日前 向院團委組織部各報一次發展團員人數、退（離）團人數及調出（進）團員人數。團的組織檔案要及時整理。
（九） 經費與陣地建設
第五十五條 學院團的活動經費來源
（一）團員繳納團費的留用部分。
（二）學校團委的日常工作經費由學院劃撥。
（三）學校團組織創收經費及其它途徑取得的經費。
第五十六條 學院團的活動經費使用
1、學院團的活動經費由院團委統一管理，指定專人負責。各級團組織在收到下級團組織上繳的團費時，應出具團費收據，并加蓋公章。
2、團費是團的活動經費來源之一，主要用于團的活動，團員、團干部教育、培訓獎勵和訂閱團的機關報刊等方面的必要開支。不能把團費用于團員、團干部的生活福利，嚴禁用團費請客送禮，要嚴格團費使用的審批手續。
3、院團委每年將團費收支結算一次，并向全院團員公布一次團費收繳和管理使用情況，并報學院黨委審查。
第五十七條 陣地建設
（一）建立學校廣播站。
（二）創辦團學刊物。
（三）開辟學校學生活動室（中心）。
（四）建設一支學生通訊員、記者隊伍。
（十） 附 則
第五十八條 本條例由共青團福建船政交通職業學院委員會負責解釋，自下發之日起實行。
二 福建船政交通職業學院創建“五四紅旗團委”、“五四紅旗團總支”、
“五四紅旗團支部”活動創建辦法
為了學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，全面實踐“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，進一步加強團的基層組織建設，提高基層團組織的創造力，凝聚力和戰斗力，推動團的事業不斷向前發展，我院團委決定在全院范圍內深入開展創建“五四紅旗團組織”活動。創建“五四紅旗團組織”活動包括創建“五四紅旗團委”、“五四紅旗團總支”、“五四紅旗團支部”活動，它是加強團的基層組織建設的主要工作載體和有效手段，是貫穿團的基層組織建設的一條主線，各團總支要高度重視，狠抓落實，堅持“依靠黨建帶團建，圍繞大局抓團建，服務青年促團建”的工作思路，以服務青年為突破口，團委以“班子建設好、主題活動好、支部建設好、活動陣地好”為基本目標，團總支、支部以“班子建設好、制度規范好、主題活動好、作用發揮好、隊伍教育好”為基本目標，推動創建活動廣泛深入開展，形成濃厚的創建氛圍，促進基層團的工作全面活躍，開創共青團工作新局面?，F將創建活動實施方案制定如下：
一、指導思想
以黨的十六屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實團中央、團省委和省直團工委加強基層團組織建設的有關精神，堅持黨建帶團建，配合素質教育要求，求真務實，為青年學生成長、成才服務，努力增強團組織的創造力、凝聚力和戰斗力，不斷提升我院共青團工作的整體水平。
二、創建目標
通過廣泛深入開展創建活動，激勵廣大團干部熱心共青團工作，夯實工作基礎，優化團工作環境，著力加強思想組織作風和制度建設，努力營造積極向上的校園文化氛圍，為青年學生成長、成才服務。努力將我院團委建設成為班子建設好、主題活動好、制度建設好、活動陣地建設好的“四好”團組織。
三、主要內容
根據上級團組織文件精神，認真貫徹落實《關于在新形勢下進一步加強工青婦工作的具體辦法》，著力在班子建設、主題活動、支部建設和活動陣地四個方面下功夫。
（一）班子建設好。
1、做好按期換屆選舉工作。積極做好我院第二屆團代會委會的籌備工作，特別要做好團代會的代表和委員候選人的推選工作，要選出一批思想素質好、業務能力強的優秀共青團干部。
2、健全團委中心組學習制度。每月一到兩次，列出學習計劃,確定討論專題，切實加強團委思想教育。
3、組織好每月一次團委委員和團支書例會，總結上月團工作，布置下月團工作。
4、認真貫徹民主集中制。堅持集體領導，班子成員既分工明確又強調合作，團干部講奉獻。
5、加強作風建設，團委班子既要有扎實的工作作風，又要有改革創新意識。
6、加大對兩委干部的培養力度。特別對于新干部進行全面系統地培訓與考核。
（二）主題活動好。
緊緊圍繞學院工作大局，努力抓好青年學生的思想教育，配合素質教育要求，營造良好校園文化氛圍，積極為青年學生成長、成才服務。
1、扎實開展共青團員意識主題教育活動，認真抓好宣傳動員、學習教育、總結提高三個階段各環節的工作。特別要求每個團員必須佩帶團徽，會唱團歌，要認真組織“三會一課”。
2、加強愛國主義教育，認真組織每周 一升 國旗儀式，利用學院電教設備，開辟周末影院，播放愛國主義教育片。
3、著力加強專業技能建設，結合專業特點，開展形式多樣的技能競賽活動，并組隊參加省直團工委組織的職業技能大賽，激發同學們的學習興趣，提高學生的綜合素質。
4、開展校園文化藝術節，拓寬文化內涵，陶冶學生藝術情操。
5、積極開展青年志愿者活動，立足校園、服務社會。積極扶助貧困學生，加強我院濟困助學基金管理。
6、開展第二課堂活動，加強社團組織建設。對社團要加強指導，聘請專業老師給予業務上的指導，請求領導給予經費上更多支持。
7、開展全民健身活動，認真組織開展我院田徑運動會。
8、開展德育工作研究和法制教育。
（三）支部建設好
團支部是共青團工作基礎，夯實團的工作，必須著力加強共青團支部建設，積極開展“五四紅旗團委”三級連創工作。
1、制定制度對各團總支（支部）創建“五四紅旗支部”情況進行量化考評，及時檢查督促各團總支（支部）“五四紅旗支部”創建情況。
2、抓好支部班子建設，努力做好支部換屆選舉工作，推行公推直選團支部委員。
3、定期召開（每月兩次）團總支書記工作例會，總結上月支部工作情況，布置下月工作，對存在的問題要及時處理。
4、支部工作制度健全，委員分工要明確，要經常召開團支部委員務虛會，討論團支部工作存在問題，要有針對性做好團支部工作。
5、要進一步完善團的有關規章制度，明確團員表彰和獎懲，開展團總支、支部創先爭優活動。
6、加強團干部培訓，重點抓好：院兩委干部培訓班、工作例會，繼續推行基層支部書記訪談制，及時解決基層團組織工作中存在的問題，培養團工作創新思維。
7、加強業余團校建設，做好業余黨校招生和組織工作，做好推優工作，吸收團外青年加入團組織。
8、繼續做好團刊征訂和管理工作。
（四）活動陣地好，要進一步理順各種關系，優化團工作環境：
1、引入社會化運作機制，爭取活動經費支持。
2、做好校園網的團委學生會網站建設和管理工作，加強信息溝通。
3、合理使用文化體育設施。
4、努力尋求社會實踐、勤工儉學基地，做好學生社會實踐工作。
5、要認真做好宣傳工作，加強對《交院青年》、《交院團訊》、校園廣播站、黑板報、宣傳欄等宣傳陣地建設。
四、創建要求
1、高度重視，統一認識，加強領導。創建活動是新形勢下全面推進團基層組織建設的重要載體和有效形式，各團總支、團支部要把這一活動看成加強團的基層組織建設，活躍團的工作，增強團組織的凝聚力、戰斗力和生命力的突破口，高度重視，統一認識，把創建活動擺上重要議事日程，切實加強領導。
2、主動爭取同級黨組織的重視和支持，爭取把創建活動納入黨建總體部署。以黨建帶團建，以團建促黨建，為創建活動提供有力的政治保障。
3、結合基層實際，精心策劃，采取有力措施，組織實施。各團總支、團支部要根據《方案》的部署和安排，結合自身實際，認真加以研究，制定更加切實可行的操作細則和保障措施，精心組織實施。
4、培訓骨干，充分發揮骨干的作用。各團總支要抓好團支部書記、組織委員、宣傳委員這支骨干隊伍的培訓工作，激發他們的積極性和創造力，充分發揮他們在創建活動中的組織骨干作用。
5、積極探索，善于總結，大膽創新，不斷推動創建活動上新臺階。各基層團組織在創建活動中要不斷探索新途徑、新形式、新方法，善于總結經驗和教訓，敢于結合實際大膽創新，不斷給創建活動帶來活力和動力，從而推動這項工作上新臺階。
6、加強輿論宣傳，充分利用團內外宣傳媒介，大力宣傳創建活動；同時，廣泛吸納社會資源，充實活動資金，努力實現社會化發展、事業化運作的良性循環。
三 福建船政交通職業學院關于推薦優秀團員作為黨的發展對象的工作細則
（一） 總 則
第一條根據《中國共產黨章程》、《中國共產主義青年團章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則》和中共中央組織部、共青團中央有關文件精神，特制定細則。
第二條推薦優秀團員作黨的發展對象（以下簡稱“推優”）是黨組織賦予共青團的光榮職責，是團組織加強自身建設的重要途徑，是黨組織發展青年黨員工作的重要內容。
第三條開展“推優”工作，團的組織首先要把自身建設好。處于松散、癱瘓狀態的團支部要先進行整頓，在團的組織健全和工作正常開展起來的基礎上，進一步開展“推優”工作。
(二) “推優”范圍、條件
第四條學院師生28周歲以下的團員都是團組織的“推優”工作對象。黨組織發展28周歲以下青年入黨一般應從團員中發展，團員入黨一般應經過團組織推薦。發展28周歲以下的青年黨員一定要經過“推優”，使“推優”工作逐步成為黨組織發展青年黨員的主要渠道，使共青團員成為黨組織發展青年黨員的主要來源。
第五條推薦對象的條件為：一是向黨組織遞交入黨申請書的；二是積極參加黨校培訓并取得了結業證書的；三是在工作、學習中嚴格要求自己，模范作用好，群眾威信高的青年團員。
第六條團組織在“推優”工作中，必須按照《中國共產黨章程》規定的黨員條件，重點考察：一、對黨的認識是否正確，是否經常向黨團組織匯報思想，特別是在重大原則問題和關鍵時刻是否立場堅定；三、思想作風是否正派，是否有較強的法紀觀念。要把政治立場堅定、在團生活和社會生活中起先鋒模范作用的優秀團員作為發展對象向黨組織推薦。成熟一個，推薦一個，保證“推優”質量。凡是獲院級或院級以上的團組織表彰的團員和團干，可相對縮短考察期，優先推薦。
(三) 對團員中入黨積極分子的培養、教育
第七條團的各級組織要把加強對團員的思想教育，提高團員的思想政治素質作為一項基礎性的工作常抓不懈。
第八條對團員中的入黨積極分子的思想教育要以各種業余黨校、業余團校為陣地，堅持開展學馬列主義、學鄧小平理論、學黨章等活動。對團員的思想教育要立足團員思想實際，著重對團員進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及黨的基本路線和基本知識的教育，使廣大團員樹立正確的人生觀，堅定共產主義信念，不斷擴大團員中要求入黨的積極分子隊伍。
第九條團的支部委員會每季度應至少組織團員學習一次黨的基本知識。學馬列、學鄧小平理論、學黨章小組應定期開展活動，要使思想教育工作經?；?、制度化，取得實效。
第十條團的支部委員會要經常向黨支部了解團員青年中申請入黨的積極分子情況。黨的支部委員會要定期向團支部通報申請入黨的團員青年情況。
第十一條 黨團組織都要做好對要求入黨的積極分子的培養、考察工作。黨支部要指定專人對要求入黨的積極分子進行培養、考察，基層黨組織每半年要對要求入黨的積極分子的思想、表現情況進行一次考察。團支部對團員青年中要求入黨的積極分子要逐個登記造冊。注意發揮入黨積極分子在團內生活中的作用，要加強對他們的教育、培養，條件成熟時，應及時把他們吸收入黨。
(四) 發展對象的推薦、培養、考察
第十二條“推優”工作程序是：召開團員大會，團支部委員會介紹申請入黨的團員情況，團員進行民主評議，提出推薦對象；團支部委員會在對推薦對象進行認真考察的基礎上，確定推薦名單；填寫《優秀團員入黨推薦表》，報各系團總支審定；經院團委進一步考察審核并簽署意見后，向其所在黨支部推薦。
第十三條團的支部書記由團總支在全面考察其工作表現情況的基礎上直接向其所在單位黨支部推薦。團總支書記原則上要求是黨員，個別不是黨員的，要作為“推優”重點，由院團委了解情況，掌握標準，直接向所在單位黨組織推薦。院團委學生委員，院學生會委員由院團委了解情況、掌握標準，直接向所在單位黨支部推薦。
第十四條黨支部在收到團組織的推薦材料后應及時加以研究，并把研究結果及時反饋給團組織。對被推薦的優秀團員，條件成熟的可以確定為發展對象，需要進一步培養教育的可以列為入黨積極分子。對列入發展對象的優秀團員，黨組織要加強對他們的培養、教育，條件成熟時，要及時吸收入黨。對未被列入發展對象的積極分子，團組織要繼續加以培養、教育，待條件具備后再向黨組織推薦。
第十五條推薦對象因工作調動、升學等原因離開原單位或學校的，其考察材料應隨同檔案材料一起轉到新的單位或學校所在黨、團組織。新的單位黨、團組織須接收。
(五) “推優”工作的組織領導
第十六條“推優”工作要在各級黨組織的統一領導下進行。各級黨組織要幫助和支持團組織開展“推優”工作，把“推優”工作作為發展黨員工作的重要內容，在制定發展黨員工作規劃時要征求團組織意見。院黨委組織部門和院團委要加強對“推優”工作的指導和督促，做到有計劃、有布置、有檢查、有考核、有表彰，對“推優”工作開展不力的基層團組織要及時采取措施。
第十七條黨委組織部門要加強對共青團“推優”工作的指導，幫助團組織建立各種正常的“推優”工作制度，把“推優”工作作為檢查發展黨員工作的一項重要內容。黨委組織部門和院團委每半年召開一次聯席會議，交流情況，推廣經驗，布置工作。
四 福建船政交通職業學院業余團校工作制度
為了對學生中的非團員青年進行較系統的黨的基本路線和團的基本知識教育，提高團干部的思想政治素質、工作組織能力，活躍我院團組織的工作，加強團的組織建設和思想建設，制定如下工作制度。
一、時間安排
業余團校每年舉辦兩期，上半年舉辦非團員青年培訓班，下半年舉辦團干培訓班。
二、培訓形式
業余團校以業余培訓的形式對非團員青年和團干進行培訓。
三、機構設置
教學管理機構設在院團委，院團委、系團總支負責教務工作。系團總支負責組織好本系的學員參加，并共同搞好培養工作。
四、教學內容和形式
教學內容：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《團章》和團的基本知識為主，同時參考各個時期黨的基本路線、方針、政策和團的決議。
教學形式：以授課為主，按照授課形式安排確定題目分專題進行講授；同時輔以團日活動。
五、考核和管理
1、每期業余團校結束時，要寫出一份工作總結向黨委匯報，以利提高。
2、學員經考核合格，發給結業證書，另填寫學員登記表一份，送交學員所屬團總支備案。
3、為保證今后發展團員的質量，凡納新對象必須經過業余團校培訓結業，否則不能列為發展對象。
五 福建船政交通職業學院團委理論學習中心組學習制度
一、中心組學習的目的
院系兩級中心組學習制度，是加強干部馬列主義理論教育，提高干部思想水平和理論素質。要充分認識做好中心組工作的重要意義，加強組織管理，加大工作力度，認真貫徹執行中心組學習制度。院系兩級干部要通過中心組學習，努力學習和掌握馬列主義、毛澤東思想的基本理論，學習和掌握鄧小平理論的基本內涵，深刻理解黨的基本路線，深刻認識和把握中國國情，運用馬克思主義的立場、觀點和方法，認真探討和解決現實的政治、經濟、思想、文化等問題，不斷提高自己的政治理論水平，提高全心全意為全院師生服務的高尚情操。
二、學習組織
（一）學習中心組由院團委，院部長級，系團總支副書記、主席組成。
（二）學習中心組由團委正副書記任正副組長，其他均為成員。
院團委宣傳部應在每年年初按照院團委的統一布置制訂切實可行的學習計劃，并在每次學習的一個星期前將學習安排、要求、閱讀的原著、參考資料和學習思考題分送中心組各位成員，定期上報中心組學習總結。
（三）中心組應有專用學習記錄本，每次學習必須如實記錄學習時間、地點、主持人、參加人員、缺席人員及缺席原因，學習內容、方式和討論發言的主要精神。
三、學習時間安排
中心組學習每學期安排三次，視工作情況安排學習時間。
四、學習方法和學習形式
集中學習與自學相結合，把學習與調查研究、分析解決問題結合起來。每次學習研討一個專題，以自學為主，并進行集中學習討論。每次討論由學習組長指定中心發言人，針對學習的重點和難點，適當開設講座和輔導課。
五、學習內容
黨中央、團中央、省委、團省委各級重要文件。
六、學習要求
1、每次集中學習，中心組成員要做到專心讀書，認真研讀原著，做好學習筆記。
2、在各個專題的學習過程中，要撰寫學習體會文章，每位成員每年至少要寫1篇以上體會文章或調查報告。
3、落實述學、評學、考學制度。領導班子和中心組成員在年度考核進行述職報告時，把其對政治理論的學習、運用情況作為述職的重要內容，進行匯報和自我評價；在對領導班子和領導干部進行年度考核時，把理論學習、運用情況和理論素質等作為年度全面考核評價領導班子和領導干部的重要依據。并在年底評出“思想政治學習先進個人”和“思想政治學習先進集體”，以出勤情況，發表意見可行性，心得體會上交情況，心得體會的思想覺悟性情況等，結合學生處、團委老師意見由院兩委綜合辦綜合評定。
六 福建船政交通職業學院團委關于開展團員教育評議活動的意見
為加強我院團員青年的教育，提高團員素質，增強團員意識，增強基層團組織戰斗力和凝聚力，充分發揮團員在青年中的先鋒模范作用，促進班風、學風、校風的進一步改善，經研究決定在我院開展團員教育評議活動?，F提出開展團員教育評議活動的意見如下:
一、評議標準
為了幫助團員不斷提高自身素質，開展以批評與自我批評為主要形式的民主評議活動，在此基礎上對團員的表彰和處理的具體標準是：
1、能否認真學習黨的各項路線、方針、政策，堅持四項基本原則，在思想上和黨中央保持一致，能否以鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦。
2、能否以雷鋒同志為榜樣，樹立為人民服務的崇高理想，不斷提高自身的道德修養水平。
3、能否刻苦學習，努力工作，關心集體，團結同學，愛護公物，發揮自身在青年隊伍中的先鋒模范作用，樹正氣，立新風。
4、能否遵守國家的法律、法規和各項政策，敢于同各種損害國家和人民利益的行為作斗爭，敢于同校園內的不良行為作斗爭。
5、能否積極參加團組織活動，按時交納團費，自覺履行團員義務，執行團的決議，遵守團的紀律，完成團組織交給的任務。
6、能否自覺遵守校規校紀，養成良好的行為習慣，在文明校園的建設中發揮先鋒模范作用。
二、評議程序
1、學習教育。以團員教育為中心內容，強化團員先進意識，認真學習團的章程，明確做一個合格團員的基本要求，增強光榮感和責任感。
2、自我評議。在認真學習、提高認識的基礎上，每個團員對照團章和評議內容，綜合自己在思想、工作、學習和參加組織活動等方面的表現，實事求是地寫出個人總結，填寫團員民主評議表。
3、民主評議。以團支部為單位，集中一段時間，采取簡易的方式進行評議。本著“團結—批評—團結”的原則，肯定好的方面，指出不足，提出希望。在此基礎上，各團支部對每個團員形成評議結論。經輔導員簽署意見后，再由團員個人簽字認可，報院團委審核備案。對團員評議分為四種：（1）在6個方面表現突出，模范作用顯著的為優秀團員；（2）基本達到6個方面要求的為合格團員；（3）在6個方面有較大差距，經過民主評議，有決心克服缺點迎頭趕上的，經幫助能夠成為合格的團員；（4）放棄共產主義信仰，違法亂紀，喪失共青團員條件的為不合格團員。
4、表彰先進與組織處理。對民主評議活動中評出的優秀團員在每年“五四”前夕進行表彰，并對其先進事跡進行宣傳，使之成為廣大團員的榜樣。優秀團員需經團支部討論推薦，團總支審核，報團委批準，特別突出的報上級團委表彰。對表現突出積極要求入黨的團員，團組織負責向黨組織推薦作為黨員發展。優秀團員和合格團員，由團支部進行團籍注冊。對于經幫助可以合格的團員暫緩注冊，團員組織要求他們限期克服缺點，改正缺點，暫緩注冊時間為三個月至半年。對于極少數不合格的團員，經教育幫助仍不改進的，團組織應根據有關規定給予團紀處分直至開除團籍。
七 福建船政交通職業學院青年志愿者活動管理條例
為促進和規范我院青年志愿服務活動，倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，弘揚社會主義道德風尚，保障青年志愿者及其組織的合法權益，立足我院實際情況，制定以下條例。
第一條 建立青年志愿者注冊制度。
青年志愿者協會為青年志愿者注冊機構，負責青年志愿者的注冊工作，并鼓勵我院在校青年志愿者注冊登記，成為注冊青年志愿者。
第二條 青年志愿者具備參加志愿服務的基本素質和能力，愿意每年參加一定量的志愿服務活動的，可以申請成為注冊青年志愿者。
第三條 注冊青年志愿者參加志愿服務活動，應當遵守法律，注重服務質量，維護青年志愿者和我院青年志愿者組織的聲譽和形象。注冊青年志愿者在進行志愿服務活動時應當佩戴我院統一的注冊青年志愿者標志。
第四條 把志愿服務納入我院精神文明建設范圍，鼓勵本系學生積極參與各種志愿服務，各系實踐部的青年志愿者協會分會應配合做好各項活動，提供必要的資助。
第五條 我院青年志愿者服務范圍主要包括助老扶殘、扶貧濟困、社會服務、環境保護、為大型社會活動提供服務以及其他社會公益活動。
第六條 我院青年志愿者服務的重點對象是社會上的殘疾人、老年人、優撫對象及我院有特殊困難需要幫助的同學。
第七條 青年志愿者、青年志愿者組織與服務對象之間應當互相尊重、平等相待。
第八條 青年志愿者協會主要職責
1、動員廣大青年參加志愿者服務；
2、組織、協調青年志愿者開展志愿服務活動；
3、負責青年志愿者的注冊登記、教育培訓以及志愿服務標志的制作發放工作；
4、建立注冊青年志愿者服務檔案，累計志愿服務時間，評價志愿服務績效；
5、維護青年志愿者的合法權益；
6、總結、推廣青年志愿服務活動的經驗，表彰獎勵表現突出的青年志愿者和青年志愿者組織。
第九條 注冊青年志愿者可以參加學院青年志愿者協會開展的各種活動，接受有關教育、培訓；要求青年志愿者協會幫助解決在服務活動中遇到的困難和問題；對青年志愿者組織的工作提出建議、批評；在困難時優先得到他人提供的志愿服務。
第十條 我院團委每年將對表現突出的青年志愿者、青年志愿者組織給予表彰和獎勵。協會依據已認定的志愿服務時間的長短，對表現突出者授予“學院青年志愿者先進個人”或“先進集體”等榮譽稱號。
第十一條 我院青年志愿者的日常工作
1、為有困難的對象提供“一助一”的長期服務；
2、為社區環境保護、公益事業等提供服務；
3、為福州市區青年志愿者組織（福州市青年志愿者協會、福州市殘疾人聯合會、福州市第一、二福利院等）服務，在志愿服務組織內從事志愿服務的組織、協調工作；
4、組織青年志愿者愛心獻血活動。
第十二條 協會設會長一名，副會長一名，各系設青年志愿者協會理事長一名。
各系理事長職責：1、負責本系青年志愿者活動的計劃安排，并做好活動總結。2、做好與協會會長的聯系，定期上交工作計劃及會員表現情況。3、負責本系青年志愿者的檔案管理工作，為優秀志愿者的評選做推薦。
八 福建船政交通職業學院團費交納和管理使用辦法
一、團費的交納
1、在校生團員每月交納團費0.3元，每學年第一學期初交納整學年團費3.6元。由各團支部組織委員于 9月 30日 前收齊后匯總到各團總支。
2、各團總支收齊團費后，于 10月 10日 前將應繳團費全額匯交到院團委，統一匯入團委指定帳號，并到院團委組織部登記匯總。院團委按全校團費總額的50%上繳交通廳團委、其余作為團內活動經費，由院團委統一調配。
3、保留團籍的共產黨員，從取得預備黨員資格起，應交納黨費，可不交納團費，自愿交納團費者不限。
4、團員應自覺地向所在團組織交納團費。如有特殊情況不能親自交納或不能按月交納時，經團支部委員會同意，可以委托其他團員代為交納。
5、對不按規定交納團費的團員，團組織應進行批評、教育。無正當理由半年不交納團費的，按自行脫團處理。畢業時團籍和在校期間所獲團內榮譽登記表一律不予裝檔，團員證收回。
6、按時交納團費是每位共青團員的一項義務，請各團總支、各班團支部務必高度重視，認真做好收繳工作。院團委負責定期公布各單位的團費收繳情況，并作為年度考核、評優的一項重要依據。
二、 團費的管理和使用
7、各團總支、團支部要有專人負責收繳團費，責任到人。
8、團費是團的經費來源之一，主要用于團的活動，團員、團干部教育、培訓、獎勵和訂閱團報團刊等方面的必要開支。團費的支出包括團員所獲榮譽證書的印制，但不得用于人員辦公、差旅、請客送禮等支出。
9、院團委將建立和健全團費管理制度，指定專人負責，設立專門賬戶，賬款分開，不與其他經費混在一起使用，要嚴格規定團費使用的審批、簽字報銷手續。
10、院團委將指定老師擔任會計、出納各一人，每一筆團費支出要有團委書記簽批，會計、出納作為證明人也要在發票背面簽字，團委支出的各項費用必須開具正式發票，方可報帳，禁止白條沖帳。
11、每學期將團費收支結算一次，于每學年末填寫《福建船政交通職業學院團費使用情況報表》，將支出情況分別報院團委和學院分管領導。
12、學院團委書記（副書記）因工作調整等原因離開團工作崗位時，必須做好本人任職期間團費收支管理情況的移交工作。
13、 本規定解釋權在院團委。
14、 本規定自公布之日起執行。
（暫 行）
第一章 總 綱
第一條 就業問題是當今社會的一大課題和難題，是我們大學生不得不考慮的問題。創業，是人生起步的選擇，是當代大學生應準備的方向。為了促進我院大學生創業實踐活動，提高學生社會實踐能力，增強學生綜合素質，特擬訂本制度就對就業和創業問題引起重視，并幫助他們為就業和創業做好各方面的準備，最終達到成長成才,順利就業，成功創業，院團委決定成立福建船政交通職業學院大學生自我創業中心。為了使本中心健康成長和穩定發展，因此要求其在管理上必須做到規范化與制度化。
第二條 本中心的全稱是“大學生自我創業中心”。
第三條 本中心的目標是“幫助每一位同學順利就業，成功創業！”
第四條 本中心的宗旨是“助您設計未來的人生藍圖！”
第五條 本中心的主要任務：
1、開展有關就業創業方面的技能培訓。
2、協助開展各種形式的就業指導活動。
3、協助就業指導中心開展就業服務工作。
4、組織開展以大學生就業創業為專題的學習與研究，并與其它就業創業組織進行學術交流。
第二章 成員組成
第六條 凡愿接受大學生自我創業中心章程并積極為自己和他人就業創業做準備的本院學生，不分系別、年級，愿意遵守社團紀律和參加本中心各種活動的，均可申請加入本中心，加入時應填寫相關檔案資料。
第七條 加入本中心后，成員應熱愛本中心，遵守中心章程及規章制度，服從中心的各項決定。不得做任何有損于本中心名譽和不利于本中心發展的行為。
第八條 大學生自我創業中心員工守則：
1、 遵紀守法，忠于職守，克己奉公。
2、 維護聲譽，愛護財產，保護利益。
3、 服從領導，關心下屬，團結互助。
4、 愛護公物，勤儉節約，杜絕浪費。
5、 努力學習，提高水平，精通業務。
6、 積極進取，開拓創新，敬業奉獻
第九條 成員權利：
1、 成員有選舉權和被選舉權。
2、 優先參加本中心組織的各項活動。
3、 成員有建議活動內容及安排的權利，有向負責人反饋活動意見的權利。
4、 優先訂購或取得本中心編印的各種資料。
5、 成員有對本中心的工作實行監督的權利。
第十條 成員義務：
1、遵守本中心章程，執行本中心決議，維護本中心形象。
2、積極參加本中心的活動，關心本中心工作。
3、努力完成本中心委托的各項工作。
第十一條 成員間應緊密團結，相互幫助和學習，共同努力，共同提高。
第十二條 成員退會自由，但先提交退會申請，經創業中心主任批準后退會。若出現以下三種情況，作自動退出本中心處理：
1、 不履行本中心成員義務一年以上者。
2、 參加中心活動無故缺席累計達三次者。
3、 被學校開除或勒令退學者。
第三章 領導制度
第十三條 本中心必須接受院團委的領導和監督檢查，不得有任何違反學院的任何紀律和管理辦法。
第十四條 本中心應成立完善健全的組織領導機構，便于中心工作的開展和中心的發展。
第十五條 本中心成立顧問團，聘請有關專家及支持本中心發展的有關領導作為本中心顧問，為本中心提供有關就業形勢、政策的業務指導和組織建設方面的指導。
第四章 活動內容
第十六條 請社會上的企業家、學者作創業演講，提供經驗建議，指導中心工作。
第十七條 定期成員聚在一起談感受，曾強彼此之間的交流。
第十八條 大學生自我創業中心鼓勵中心成員積極參與創業中心的決策和管理，歡迎中心成員就大學生自我創業中心事務及發展提出合理建議，對作出貢獻者大學生自我創業中心予以獎勵、表彰。
第十九條 利用假期搞一些實踐活動，聯系企業為本中心成員提供培訓、實踐、實習、考察的機會。
第二十條 在《交院青年》上發表學習心得、經驗之談。
第二十一條 建立網站、與各高校的學生創業中心取得聯系，互相交流經驗，學習借鑒各學校大學生的創業。
第二十二條 提倡成員要有創業意識，允許成員用中心名義成立有創意的創業機構。
第五章 工作制度
第二十三條 大學生自我創業中心實行主任負責制，由中心各副部長和小組組長召集研究、討論、布置工作。主任不在時應指定一名副主任主持工作。
第二十四條 大學生自我創業中心工作實行嚴格的匯報請示和審批制度：
1、未經中心主任批準，成員無權代表創業中心開展或參加各類活動，任何個人不得假借創業中心名義，舉辦或參與違背創業中心宗旨的不正當活動，否則將視情節輕重追查當事人的責任。
2、換屆要做到早請示、早匯報，并提出新的組織機構、修改后的章程及換屆大會議程等在內的全面的申請報告，報院團委審批，經共同研究后方可著手進行換屆工作。
3、每學期初提出活動計劃、工作意見，報院團委審批，并納入中心工作計劃。開展活動要在院團委老師的領導下協調實施，整體前進。
4、在舉辦面向校內外有影響的活動時，應提前將活動方案報院團委審批，經研究批準后方可進行。
5、要按期保質地開展活動，并如實填寫本中心的活動記錄。并連同其它活動資料，于每學期末匯總報到辦公室，作為工作考核的參考。
6、 除在校內開展活動外，經團委和有關部門批準后，可代表學校參加校外、校際的各級競賽活動，但不得從事侵害學校利益和違背創業中心宗旨的活動。
第二十五條 在開展活動時，要愛護各種公共設施、設備，損壞要賠償。
第七章 人事任免制度
第二十六條 任用原則：能者任之，優勝劣汰。
第二十七條 創業中心的所有干部，一律不得有違反國家法律法規和校規校紀行為，不得因創業中心事務而使學習成績下降，如有上述情況者一律免除不再錄用。對于不稱職的干部，經辦公室討論后予以免除并備案。對于干部的任免，應本著嚴肅、公開、公平、公正的原則進行。
第八章 財務制度
第二十八條 我創業中心的財產屬院大學生自我創業中心所有，禁止任何組織或個人利用任何手段侵占或破壞中心財產。
第二十九條 創業中心經費來源分為創收經費和有關單位贊助等幾種渠道。確有必要時應提出申請，爭取主管部門撥款。
第三十條 要本著“少花錢、多辦事”或“不花錢也辦事”的原則，節約使用經費。經費主要用于活動用品、獎品等的開支，使用時須經各部門的會議研究決定。個人不得以任何名義挪用經費，否則，一經發現，即追查當事人責任。
第三十一條 因活動需要而購買的設備，應記入固定資產帳目，并報辦公室備案，創業中心換屆時，由辦公室負責辦理固定資產和財務的移交，固定資產和財務記錄不能有任何差錯，否則將追查有關人員的責任。
第三十二條 經費的管理采取錢帳分開的原則，中心財務部應設有會計和出納負責管理。辦公室要定期向團委匯報經費使用情況。
第三十三條 實行財務公開和定期檢查匯報制度。辦公室負責每學期將各部門財務公開一次；辦公室每學期對各部門經費使用情況進行一次檢查。
第三十四條 日常財務管理開銷由辦公室統收統支，其他創業部門不能自行設立財務帳戶。如果活動組織不成功的將不再享受報帳并退回所領取的部分經費。創業辦帳目必須清晰明了，并保存原始發票單據。
第九章 檔案管理制度
第三十五條 創業中心要建立健全檔案，中心檔案主要包括以下內容：創業中心章程、組織機構及成員組成與登記表、工作計劃與總結、活動記錄、財務收支記錄、活動照片資料等。
第三十三條 創業中心指定專人負責檔案的搜集、管理，每學期末整理一次，上交辦公室，由辦公室負責統一管理、存檔。
第三十六條 大學生自我創業中心必須加強對發票的管理，安排專人負責發票的登記、領用、核對、清理工作。嚴禁替代其他單位或個人開發票，如有發生按情節嚴重追究其責任。
第三十七條 所有發票必須內容真實、手續完備、數字準確、不得涂改、挖補，如事后發現差錯，也必須由經辦人負責劃雙紅線并蓋章進行更正。
第三十八條 所有檔案必須按月裝訂成冊，妥善保管，不得丟失。如采用計算機記帳，機器儲存和輸出的記錄視同帳簿，應由專人負責并妥善保管。
第十章 考勤制度
第三十九條 為加強勞動管理，維護工作秩序，提高工作效率，制訂本制度。
第四十條 中心成員必須自覺遵守紀律，活動按規定實行登記或其他考勤方法。
第四十一條 中心成員在活動工作期間，必須做到準時到場，不遲到、不早退，真正有事外出須經大學生自我創業中心主任同意，辦理相應請假手續后方可外出。
第四十二條 嚴格請假、銷假制度。大學生自我創業中心應安排人員負責考勤檢查，對于遲到、早退、缺席的中心成員的做好登記，報告大學生自我創業中心主任，每月根據中心成員的出勤情況對其實行相應的獎懲措施。
第四十三條 中心成員的考勤情況，由大學生自我創業中心辦公室負責進行監督、檢查。
第十一章 總結表彰制度
第四十四條 對在工作和活動中取得突出成績的先進集體和先進個人進行表彰，授予“創業中心活動先進組織單位”、“優秀個人”、“創業中心活動先進個人”和“優秀創業中心干部”稱號，并給予物質獎勵，每學年表彰一次。
十 福建船政交通職業學院團委“心?；饡惫芾碇贫?/span>
（暫 行）
（一） 總 則
第一條基金會的名稱：福建船政交通職業學院心?；饡?。
第二條為弘揚團結友善、助人為樂的美德，使福建交院師生的愛心行動規范、有序，并使之成為可持續行為，特成立福建船政交通職業學院心海基金會。以下簡稱“心海基金會”。
第三條心?；饡袷胤珊蛧业挠嘘P社會團體管理的政策、法規；遵守社會道德風尚；并依據國務院《基金會管理條例》及有關法律、法規規定制定本《章程》。
第四條心海基金會宗旨是：資助特困學生，實施經濟救助，幫助他們克服困難，擺脫困境，以激勵他們發憤讀書，學有所成，為國成才。
第五條為規范心?；饡芾?，根據基金會宗旨，特制定本基金會管理辦法。
（二）機構組成
第六條學院成立心?；饡硎聲?，下設秘書處、財務處、聯絡宣傳部、項目辦和服務窗口。
第七條本基金會的決策機構是理事會。
第八條秘書處負責基金的籌集、管理和使用等日常工作，負責各種檔案資料的收集、整理和保管。
第九條財務處負責基金的具體使用，并做好資金的收入支出記錄，每次活動過后，一星期內上交具體活動經費項目表。
第十條聯絡宣傳部負責對外聯系活動和各項宣傳活動，對資金的籌集做主要宣傳工作。
第十一條 項目辦負責對各項重大創新創業活動進行評估，并負責對各項目的進行評審和指導。
（三）基金的主要來源及使用
第十二條基金的主要來源
1、“一分六十基金會”捐贈
2、企事業單位、歷屆校友及其它社會團體和個人的捐贈
3、學院團委組織的各項公益活動的收入及學生個人捐款
4、受資助學生回報
5、基金會資助的項目在獲收益后的回報資金
6、大學生自我創業中心收入
7、其他合法收入
第十三條基金使用的對象和用途
1、對象：我院在校貧困學生?！ ?/span>
2、用途：（1）成立專項獎學金、助學金
（2）項目化運作資金
（3）社會公益活動支出
（4）特定的捐助
（5）基金會日常辦公開支
第十四條、基金的申請程序
（一）成立專項獎學金，資助特困生
1、獎學金
（1）評選條件：
a、熱愛祖國，嚴格遵守國家法律和學校各項規章制度，具有良好的文明道德修養。
b、熱愛所學專業，學習態度端正，勤奮刻苦，成績良好。
c、在校期間，生活艱苦樸素，自強自立，參加勤工助學活動，關心集體，積極參加學校組織的各項活動。
d、身體健康，達到國家體育鍛煉標準。
e、為人正直，具有良好的心理健康素質，開朗樂觀，勇于面對困難。
(2)獎學金管理
a、獲獎學生應將所獲獎學金用于繳納學雜費、住宿費，補貼生活費用，購買必備的學習生活用品等，不能用于請客吃飯、娛樂、購買奢侈品等。一經查出，將取消其獎學金獲獎資格。
b、獲獎學生應接受心?；饡蛯W校的跟蹤考核，將每學期的學習成績向心?；饡M行匯報，對于學習成績出現大幅度滑坡者取消其獎學金獲獎資格。
(3)評選辦法
a、每年9月份由學生處資助辦公室發布評選獎學金的通知
b、符合條件的學生可填寫心?；饡暾埍?，系部對申請學生進行評估和初審，學生處資助辦公室進行匯總審核，審核通過的名單，經過公示一周，無異議后將初選學生名單及其家庭背景等基本資料報送基金會，經基金會同意后，確定獲獎學生名單，并確定具體發獎時間。
（二）創業基金項目化運作
1、在我院開展的各項創業活動，基金會秘書處將在全院范圍內，通過各種方式公布活動內容，向全院學生征集參賽作品或活動方案。
2、在學生自己申請的基礎上，由項目辦對所有申報項目進行評估論證，報理事會審批，確立基金資助項目，并張榜公布。
3、建立“公開項目—答辯—評審—篩選資助—再篩選—再資助”的項目化管理、競標式申請模式。
4、經過論證后確立的項目，基金會將在征求理事會意見基礎上根據各項目的具體情況一次性或分階段給予一定金額的資助，并聘請有關專家教授對資助項目進行專項指導。
（四）基金的管理辦法
第十五條 基金會對基金資助的項目進行階段性目標管理。獲得資助的學生有義務按
項目計劃定期向基金會匯報項目進展情況，并接受基金會的監督。
第十六條所有競技類參賽項目，項目部將定期實行中期篩選，從中評選出第二輪資助的重點項目，并給予第二階段資助。凡經過理事會確立為最后參賽作品或項目的學生有義務在大賽前按要求完成后期制作和包裝。
第十七條凡在國際性、全國性、省市級競賽中獲獎的同學，基金會將根據競賽成績給予一定物質和精神獎勵。
第十八條個人或小組課外創業資助項目，由理事會和項目部進行階段性評估后確定是否給予繼續資助。
第十九條獲得基金資助的項目，中期篩選落選的、項目已經完成的、或由于項目的客觀原因而無法繼續進行的，基金會將停止資助。
第二十條獲得基金資助的項目，由于項目負責人的主觀原因沒有實施項目或導致項目失敗的，基金會有權視具體情況收回全部或部分資助經費。
第二十一條對受資助而資助經費使用不當，并造成不良影響或不良后果者，基金會將對有關責任人進行批評教育，并視情節輕重報有關部門給予相應處分。
第二十二條本基金的申請以項目課題為單位進行申請，以項目完成時間為限進行結項。
第二十三條本基金原則上每學年申請一次，確立資助項目。
第二十四條各項目資助經費額度由項目部評估后，由理事會確定。
第二十五條基金會資助的項目在獲收益后，應把基金會資助的創業本金并提取30%的利潤捐助給心?；饡鳛閷W院特困生的資助。
第二十六條基金會秘書處設在團委，負責各項目經費具體使用監督與管理。
（五）基金財務管理
第二十七條交通學院心?；饡攧展芾碇贫龋ㄒ韵潞喎Q制度）是根據《交通學院心?；饡鲁獭?，并從我院學生發展的實際情況出發，而制定的基金會內部財務管理制度。
第二十八條心?；饡馁Y金來源主要包括接受社會捐贈、學生拉贊助等形式籌集
的。院團委支持基金會合理地利用社會資金，但是在這一過程中，要充分考慮贊助方的社會
影響、贊助要求等其他因素。
第二十九條基金會在獲得自籌資金時，應當提前向院團委遞交書面介紹和協議書等有關材料。
第三十條基金會在使用自籌資金前，應制定嚴格而合理的財務預算。在征得心?；饡驮簣F委的同意后，方可進行，同時可以給予拉贊助的人員以一定的獎勵。
第三十一條所有固定資產由學生處資助辦妥善保管?；饡陂_展活動過程中而產生的固定資產要即時匯總到資助辦。
第三十二條所有固定資產由學生處資助辦集體擁有，任何單位和個人不得侵占、私分或挪用。違者，將予以查處。
第三十三條在會費、自籌資金范圍內，報銷基金會開展活動發生的經費，需要三方簽字，即社團主要負責人、社聯主要負責人和院團委分 管 老師。任何人不得私自挪用。
第三十四條使用院團委學生活動經費必須提前征得院團委分 管 老師的同意?；顒娱_展結束后三天內，即時匯總有關票據至院社聯分管財務的同學手中，再行報銷。所有票據均必須為正式發票。
第三十五條心?；饡攧展芾砣藛T，應明確的所有帳目，確保所有發生的費用及時入帳。采用社團統一的往來帳本，報銷時，所有發票、收據等票據都需寫明活動名稱、經辦人、經辦日期等相關事項。
第三十六條每學期末，院愛心互助基金會要按時向團委遞交工作總結，隨之附上本學期經費使用情況說明。院團委將通過團委論壇予以公布。
第三十七條心?；饡止茇攧盏耐瑢W有責任及時向院團委例會組成人員匯報和反饋有關的經費使用情況，并接受監督。拒不執行的，將予以嚴肅處理，直至報學院予以紀律處分。
第三十八條院愛心互助基金會分管財務的同學因換屆等而離職，必須與接替人員辦理完畢交接手續，并且在例會上予以公布。沒有辦清交接手續的，不得擅自離職。
第三十九條本管理條例解釋權歸福建船政交通職業學院心?；饡?。
第四十條本管理辦法自發布之日起施行。
十一 福建船政交通職業學院共青團項目活動評估辦法
一、項目評估辦法組成
活動項目辦法由三部分組成：項目活動評估、項目承辦單位評估、項目活動個人評估。
二、項目活動評估
各承辦單位需要舉辦活動，應先填寫活動立項表格，并將活動的具體實施方案一同遞交活動活動評估組進行審核，經評估組討論通過，再由評估組組長審批，通過后方可申請經費、辦理相關手續，從而開展活動。所辦活動應于當周周末部門長例會中公布，由全院廣大師生對此項目活動進行監督。
項目活動具體分為系列活動與單項活動。系列活動是指以團委下發的文件所指定的、以當前時事政治的精神要領為主題所開展的一系列意義層次相似的活動。單項活動則是指各承辦單位根據自己的特色和需要，結合當前時事政治的精神要領所舉辦的有意義的活動。為了更好的區分這兩類活動的主動性和創新性，故在最后得分評比中做出如下分類。
1、項目活動評估細則：
（1）策劃方案40分
扣緊主題5分、創新度5分、策劃包裝10分、預案設置5分語言文字5分、方案執行5分、宣傳發動5分。
（2）活動效果25分
活動參與率10分、現場氣氛10分、意外處理5分。
（3）后期工作20分
是否及時整理現場5分、物品是否及時歸還5分、宣傳報道5分、活動跟蹤5分。
（4）總結工作15分
是否及時上交材料5分、資料是否完整5分、活動后期包裝5分。
（5）評估的總分為一百分，項目活動舉行后經評估組評比之后活動所得的總分達到七十五分以上的可達到“好”；總分達到五十分以上七十五分以下的可達到“中”；總分達到五十分以下的則為“差”。
2、活動總分算法：系列活動的得分是在所舉辦的所有活動的平均分的基礎上減去未通過的項目活動的個數的百分比與平均分的乘積，表示為平均分×（1-未通過的項目活動的個數的百分比）。
單項活動的最后得分是在活動得分的基礎上加上一個加權平均值，加權值為這一系列活動的個數，表示為得分×（1+活動個數的百分比）。
3、根據活動項目的“好、中、差”，再對承辦單位和活動個人進行相應得分：
（1）獲得“優”的活動項目，其承辦單位得6分，有3個組織先進個人名額，各得3、2、1分；協辦單位得4分，有2個組織先進個人名額，各得2、1分。
（2）獲得“中”的活動，其承辦單位得3分，有2個組織先進個人名額，各得2、1分；協辦單位得2分，有1個組織先進個人名額，得1分。
（3）獲得“差”的活動，其承辦單位不得分，有1個組織先進個人名額，得1分；協辦單位不得分，無個組織先進個人名額。
（4）先進組織個人由所在承辦（協辦）單位推薦，排名分先后，獲得組織先進個人者按名次對應得分。
（5）全部活動結束后，將各單位得分進行統計，得分最高者獲組織獎一等獎，第二名獲組織獎二等獎，第三名獲組織獎三等獎。
（6）全部活動結束后，對所有組織先進個人得分進行統計，得分最高者獲組織先進個人獎一等獎，第二名獲組織先進個人獎二等獎，第三名獲組織先進個人獎三等獎。
三、項目承辦單位評估
項目承辦單位評估是對活動項目的承辦單位在整個活動的舉辦過程中所進行的系統評估。評估組根據項目活動結束后上交的材料和群眾對該項目活動的投票結果，對承辦單位進行評估。
項目承辦單位評估細則：
（1）前期工作 15分：整體宣傳效應 5分；會場布置整理 5分活動方案 5分；
（2）活動進行過程30分：現場氣氛20分；會場意外處理10分；
（3）活動成果 40分：后期活動宣傳 15分；活動材料內容 25分；
（4）群眾點評 15分。群眾意見的分數的收集通過在活動后一定時間內對投票箱的投票收集和網上投票的情況收集后，按一定比例計算得出分數；
（5）項目活動承辦單位評估所得的總分達到六十五分以上的可達到“好”；總分達到三十六分以上六十五分以下的可達到“中”總分達到三十六分以下的則為“差”；
（6）項目活動承辦單位評估所得的總分達到“好”的，其該項目活動一級負責人得3分，二級負責人得2分，三級負責人得1分；總分達到“中”的，其一級負責人得2分，二級負責人得1分，三級負責人得0.5分；總分達到“差”的，各級負責人不得分。
四、項目活動個人評估
項目活動個人評估是通過對個人在該項目活動舉辦之前的立項，個人于該項目活動中所屬的等級負責人進行評估。
項目活動個人評估細則：
（1）前期立項 25分：項目申報通過 5分；個人立項書 10分活動策劃書 10分；
（2）活動過程40分：現場組織氛圍 10分；活動意外處理 10分；現場處理10分；活動宣傳情況 10分；
（3）后期處理25分：活動后場地整理 5分；材料上交是否及時 5分；材料是否完成和包裝情況 15分；
（4）群眾意見：10分。群眾意見的分數的收集通過在活動后一定時間內對投票箱的投票收集和網上投票的情況收集后，按一定比例計算得出分數；
（5）項目活動個人評估所得的總分達到五十一分以上的可達到“好”；總分達到三十九分以上五十一分以下的可達到“中”；總分達到三十九分以下的則為“差”；
（6）項目活動個人評估所得的總分達到好者，加3分；達到中的加2分；達到差者0分，其個人所得分數納入團員干部管理系統的個人工作表現中。